岗位职责：

1、负责集团公司及各公司销售人员招聘工作；

2、负责月度招聘计划实施推进，完成月度招聘计划任务；

3、负责与用人部门沟通，招聘岗位的任职要求及画像，精准发布；

4、负责招聘渠道的拓展开发、研究分析、总结汇报，提出优化建议；

5、对拟录用人员进行背景调查，待录用人员及时跟进反馈。

 任职资格：

1、专科以上学历，人力资源管理相关专业；

2、3年以上社会招聘经验，有猎头公司招聘经历优先；

3、丰富的渠道招聘经验，具备精准识人的能力；有新媒体招聘经验优先；

4、熟练社招平台操作使用技巧，善于招聘渠道开发与分析；

5、形象好，较强的沟通理解、分析、执行能力。

有意请联系：

人力资源管理中心：

彭女士：027-65651092   15072455724

周女士：027-63373861   13164160862